UN (01) CHEF DE PROJET BILINGUE (H/F) (REF. : TPC-0926R02CPS)

TALENTS PLUS CONSEILS Benin, cabinet de conseil spécialisé en gestion des ressources humaines, recrute pour JAZA, une start-up dans le secteur de l'énergie solaire :

UN (01) CHEF DE PROJET BILINGUE (H/F) (REF. : TPC-0926R02CPS)

Localisation : Sénégal

MISSIONS ET RESPONSABILITÉS : Les responsabilités de l’ingénieur de Service Régional incluent, sans s'y limiter, les éléments suivants :

• Stratégie d'entrée sur le marché : mener des recherches approfondies sur les lois locales du travail, les paysages concurrentiels et les infrastructures techniques sur les marchés ;
• Orchestration interfonctionnelle : Diriger la feuille de route pour la validation de site, la construction de hubs, les opérations techniques, ainsi que le support Hypercare et l'exécution commerciale) ;
• Agir en tant que membre le plus haut placé de l'équipe Jaza dans le pays : construire, gérer et développer des équipes locales, en assurant la qualité de l'exécution et la conformité dans tout le domaine de la santé et de la sécurité : veiller à la sécurité des environnements et pratiques opérationnels, maintenir une culture de « sécurité d'abord » et déployer des outils pour surveiller la conformité aux meilleures pratiques ;
• Gestion des parties prenantes : Servir de principale interface entre le groupe Jaza et les agences gouvernementales locales, les organismes de régulation et les parties prenantes locales afin d'assurer la conformité ;
• Configuration opérationnelle : Superviser la mise en place physique et numérique des opérations locales, y compris la recherche d'espaces de bureau (si nécessaire) et les recrutements locaux, y compris Jaza Stars ;
• Gouvernance de la performance : Définissez, suivez et possédez les indicateurs de réussite (OKR) pendant les 90 premiers jours suivant le lancement, y compris le coût par acquisition, les clients actifs, le chiffre d'affaires et l'efficacité opérationnelle ;
• Performance et itération du pilote : Piloter la performance globale du pilote en recueillant des informations, en tirant des leçons des erreurs et en itérant notre stratégie d'entrée sur le marché afin de créer de l'élan au sein du pays et d'établir suffisamment de données crédibles pour prendre une décision de « go » ou non à chaque phase du pilote ;
• Rapports exécutifs : Élaborez et présentez régulièrement des mises à jour sur les performances à la direction sur l'état du pilote, les indicateurs clés, les leçons apprises et les pivots/itérations stratégiques que vous proposeriez.

Profil :

• Être titulaire d'un Master (Bac+5) en gestion, gestion de projet, administration des affaires ou dans un domaine connexe ;
• Avoir une expérience avérée d'au moins 5 ans en stratégie, opérations ou gestion de projet (une expérience dans une startup à forte croissance ou le conseil en management est un grand atout) ;
• Avoir une expérience avérée de 3 ans dans l'industrie des énergies renouvelables est souhaitée ;
• Être capable de parler le langage des ingénieurs et comprendre les intégrations d'API, les défis de localisation et la prise de décision basée sur les données (SQL est un atout majeur) ;
• Avoir une capacité prouvée à s'épanouir dans des environnements complexes ;
• Être à l'aise sur le terrain 80 % du temps, ainsi que de résoudre un bug technique le matin et de rencontrer un responsable gouvernemental l'après-midi ;
• Avoir une maîtrise parfaite de Excel et Google Sheets (obligatoire) ;
• Être capable de transformer les données en un récit clair pour influencer la direction ;
• Être bilingue (français et anglais).

Ce profil est-il le vôtre ?

Veuillez envoyer votre dossier de candidature par e-mail, en précisant le titre du poste dans l'objet : UN (01) CHEF DE PROJET BILINGUE (H/F) (REF : TPC-0926R02CPS) SENEGAL à l'adresse suivante : jaza@talentsplusafrique.com

Un accusé de réception vous sera envoyé dès la réception du dossier, cependant, si vous ne recevez pas cet accusé de réception, veuillez renvoyer l'email.

DOCUMENTS À FOURNIR :

• Une lettre de motivation adressée au Directeur Général de JAZA précisant le poste et sa référence (incluant votre disponibilité et votre prétention salariale) ;
• Un curriculum vitae détaillé (CV) ;
• Des copies de diplômes et certificats attestant de l'expérience ;
• Une copie de votre pièce d'identité valide.

(Toute candidature ne respectant pas cette exigence sera rejetée).

NB. :

• En soumettant votre dossier, vous nous donnez également votre consentement pour la collecte, le stockage et le traitement de vos données personnelles.
• Vous pouvez exercer votre droit d’opposition à n'importe quelle étape du processus.

Date limite de soumission : 27 Septembre 2026

Pour plus d'informations : 00 229 01 95 10 91 51/www.talentsplusafrique.com